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《2025屆山東校園招聘報告》震撼發(fā)布!洞見校招新趨勢,賦能齊魯就業(yè)新生態(tài)?
齊魯人才研究院傾力打造的《2025屆山東校園招聘報告》今日正式發(fā)布!依托2025屆校園招聘海量調研數(shù)據(jù)、深度行業(yè)分析及實地企業(yè)探訪,本報告以科學視角全景呈現(xiàn)山東校園招聘市場的最新脈動。報告聚焦三大核心維度:一是精準刻畫當前山東企業(yè)校園招聘需求的規(guī)模、結構與地域分布;二是深度解析省內高校畢業(yè)生就業(yè)偏好
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齊魯人才AI蛙智引擎打造求職招聘“優(yōu)化簡歷-洞察需求-精準匹配”新閉環(huán)?
近期,齊魯人才推出的“AI蛙智引擎”在智能招聘領域實現(xiàn)了三大核心突破——職位優(yōu)化簡歷、崗位需求分析、簡歷-崗位適配度分析,通過算法驅動與數(shù)據(jù)挖掘,顯著提升了企業(yè)與求職者的雙向匹配效率。以下將結合求職個人、招聘企業(yè)實際應用案例解讀AI蛙智引擎賦能價值。一、職位優(yōu)化簡歷:從“千篇一律”到“精準定制”傳統(tǒng)
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齊魯人才首創(chuàng)“AI職業(yè)經(jīng)紀人”服務 領跑山東智能求職新生態(tài)?
在人工智能技術迅猛發(fā)展的今天,齊魯人才作為山東本地化求職招聘平臺,于2025年3月推出了“AI蛙智引擎”智能應用,并首創(chuàng)“AI職業(yè)經(jīng)紀人”服務概念。該產品服務依托“AI蛙智引擎”實現(xiàn)了智能診斷、精準匹配、動態(tài)規(guī)劃三大核心模塊,為求職者提供個性化職業(yè)解決方案,實現(xiàn)高效決策,助力求職者突破職業(yè)發(fā)展瓶頸。
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齊魯人才“AI蛙智引擎”重塑招聘新生態(tài):重磅推出“智能職位發(fā)布”應用?
技術賦能就業(yè)市場,破解AI人才供需難題2025年4月2日,山東本土求職招聘平臺齊魯人才正式宣布,其自主研發(fā)的“AI蛙智引擎”全面升級,并強勢啟用“智能職位發(fā)布”應用模塊。該引擎基于深度學習和大模型技術,通過智能化算法重構招聘流程,旨在解決當前就業(yè)市場中AI人才供需錯配、崗位匹配效率低等核心問題,助力
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大城市焦慮出不了DeepSeek,那些腦袋系褲腰帶創(chuàng)新的咋說?
大城市焦慮出不了DeepSeek,那些腦袋系褲腰帶創(chuàng)新的咋說齊魯晚報·齊魯壹點記者蔡宇丹這幾天,隨著DeepSeek在全球出圈,一個現(xiàn)象級提問席卷全國的大城市:我們?yōu)槭裁闯霾涣薉eepSeek?大城市們在焦慮,那么,那些把腦袋系在褲腰帶上創(chuàng)新的人又咋說?1.領銜發(fā)問的,首先是
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